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集团举办2010年度总结表彰大会-

集团举办2010年度总结表彰大会 本报讯(通讯员  张辉)2011年1月10日下午,三盛宏业人满怀喜悦,齐聚在上海世贸佘山艾美酒店一楼大会堂,隆重举行三盛宏业2010年度总结表彰大会。集团总部全体员工,各单位副科级以上干部、受表彰的员工,集团顾问,有关政府部门、协作单位的领导共390余人出席了会议,会议由集团副总裁潘功成主持。会上,陈建铭董事长发表了重要讲话,陈亚维总裁作了题为“稳健运行,加快发展”的《三盛宏业2010年度工作报告》,中共上海市社会工作委员会书记施南昌,中共上海市松江区区委常委、副区长王军莅临会议并讲话。  

 陈建铭董事长充分肯定了集团在2010年各方面所取得的成绩。他指出,2010年,是集团面对跌宕起伏的市场形势,审时度势,灵活应变,稳健发展的一年。一年来,全体干部员工恪守“审时度势,奋力拼搏,改革创新,加快发展”的工作方针,同心协力,不断进取,取得了十分可喜的成绩:集团坚持以“科学发展观”为指导,企业运行健康、稳健;销售业绩再创新高,超额完成年度指标;海运上市喜获成功,集团实现了多年以来的战略构思,海运业的发展空间更加广阔;团队建设有较大进展,团队的综合素质有较大提高;新的考核与激励办法顺利推行,薪酬体系改革有较大突破;产品研发不断加强,规划设计有所改进;企业管理水平有较大提升,成本管理持续优化,财务管理不断改进,进度管理水平有所提高;企业文化建设积极推进,去年集团提倡的“三正一真”理念逐步深入人心;品牌价值又有提升,各地楼盘依托品牌效应,持续热销,成绩显著。这些成绩的取得是集团广大干部员工智慧和汗水的结晶,也是各级政府、金融机构、各合作单位等社会各界朋友大力支持和帮助的结果。  

 在对宏观经济形势、市场走势进行深入分析后,陈董事长提出了2011年工作方针,即“稳健运行,加快发展,变革创新,加速转型”。他详细阐述了方针的内涵,为了确保2011年各项计划指标及集团加速转型的战略目标顺利实现,陈董事长要求我们应着重做好以下几方面工作:一是加强政策学习与形势研究,确保应对灵活、运行稳健;二是抢抓稍纵即逝的良机,加快发展步伐;三是增强创新意识,不断变革,实现转型;四是加强现代化人力资源管理,不断开创团队建设新局面;五是加强企业文化建设,努力构建和谐企业;六是深化企业管理,“严”字当头,提升水平;最后还要高度重视党建工作,确保企业在党的路线、方针、政策指导下健康运行。  

 周健民总裁作年度工作报告。他回顾了集团2010年各方面工作取得的成绩和不足,表扬了先进集体和个人,并部署了2011年的重点工作。周总裁指出,2010年,是集团面对国内复杂多变的市场环境,坚定信念,从容应对,奋力拼搏的一年,一年来,在各级政府和有关部门的关心、支持下,在集团党委、董事会的正确领导下,全体干部员工恪守“审时度势,奋力拼搏,改革创新,加快发展”的工作方针,齐心协力,勇闯难关,取得了可喜的经营业绩。2011年是 “十二五”规划的开局之年,是集团加快发展、加速转型的关键一年。面对挑战与机遇,我们要抢抓良机,奋力开拓,加快发展;要预判形势,拓展渠道,创新营销;要狠抓项目进度管理,确保踏准市场节拍;要增强创新意识,重视品质提升,努力实现品牌建设的新突破;要提升现代化人力资源管理水平,努力开创团队建设新局面;要变革管理模式,不断提升各项管理水平。  

 中共上海市社会工作委员会书记施南昌,中共上海市松江区区委常委、副区长王军作了重要讲话。他们充分肯定了公司党委、董事会及行政班子一年的领导有力、工作有方,取得了较好的经营业绩,以及在社会工作和党委工作方面取得的成绩;在此基础上,对公司下一步的经营发展提了殷切希望。  

 会议表彰了一年来辛勤工作并取得优异成绩的集体和个人,六家单位被评为优秀团队,六十余名干部员工获得了各项荣誉。        
本报讯(通讯员  张辉)2011年1月10日下午,三盛宏业人满怀喜悦,齐聚在上海世贸佘山艾美酒店一楼大会堂,隆重举行三盛宏业2010年度总结表彰大会。集团总部全体员工,各单位副科级以上干部、受表彰的员工,集团顾问,有关政府部门、协作单位的领导共390余人出席了会议,会议由集团副总裁潘功成主持。会上,陈建铭董事长发表了重要讲话,陈亚维总裁作了题为“稳健运行,加快发展”的《三盛宏业2010年度工作报告》,中共上海市社会工作委员会书记施南昌,中共上海市松江区区委常委、副区长王军莅临会议并讲话。  

 陈建铭董事长充分肯定了集团在2010年各方面所取得的成绩。他指出,2010年,是集团面对跌宕起伏的市场形势,审时度势,灵活应变,稳健发展的一年。一年来,全体干部员工恪守“审时度势,奋力拼搏,改革创新,加快发展”的工作方针,同心协力,不断进取,取得了十分可喜的成绩:集团坚持以“科学发展观”为指导,企业运行健康、稳健;销售业绩再创新高,超额完成年度指标;海运上市喜获成功,集团实现了多年以来的战略构思,海运业的发展空间更加广阔;团队建设有较大进展,团队的综合素质有较大提高;新的考核与激励办法顺利推行,薪酬体系改革有较大突破;产品研发不断加强,规划设计有所改进;企业管理水平有较大提升,成本管理持续优化,财务管理不断改进,进度管理水平有所提高;企业文化建设积极推进,去年集团提倡的“三正一真”理念逐步深入人心;品牌价值又有提升,各地楼盘依托品牌效应,持续热销,成绩显著。这些成绩的取得是集团广大干部员工智慧和汗水的结晶,也是各级政府、金融机构、各合作单位等社会各界朋友大力支持和帮助的结果。  

 在对宏观经济形势、市场走势进行深入分析后,陈董事长提出了2011年工作方针,即“稳健运行,加快发展,变革创新,加速转型”。他详细阐述了方针的内涵,为了确保2011年各项计划指标及集团加速转型的战略目标顺利实现,陈董事长要求我们应着重做好以下几方面工作:一是加强政策学习与形势研究,确保应对灵活、运行稳健;二是抢抓稍纵即逝的良机,加快发展步伐;三是增强创新意识,不断变革,实现转型;四是加强现代化人力资源管理,不断开创团队建设新局面;五是加强企业文化建设,努力构建和谐企业;六是深化企业管理,“严”字当头,提升水平;最后还要高度重视党建工作,确保企业在党的路线、方针、政策指导下健康运行。  

 周健民总裁作年度工作报告。他回顾了集团2010年各方面工作取得的成绩和不足,表扬了先进集体和个人,并部署了2011年的重点工作。周总裁指出,2010年,是集团面对国内复杂多变的市场环境,坚定信念,从容应对,奋力拼搏的一年,一年来,在各级政府和有关部门的关心、支持下,在集团党委、董事会的正确领导下,全体干部员工恪守“审时度势,奋力拼搏,改革创新,加快发展”的工作方针,齐心协力,勇闯难关,取得了可喜的经营业绩。2011年是 “十二五”规划的开局之年,是集团加快发展、加速转型的关键一年。面对挑战与机遇,我们要抢抓良机,奋力开拓,加快发展;要预判形势,拓展渠道,创新营销;要狠抓项目进度管理,确保踏准市场节拍;要增强创新意识,重视品质提升,努力实现品牌建设的新突破;要提升现代化人力资源管理水平,努力开创团队建设新局面;要变革管理模式,不断提升各项管理水平。  

 中共上海市社会工作委员会书记施南昌,中共上海市松江区区委常委、副区长王军作了重要讲话。他们充分肯定了公司党委、董事会及行政班子一年的领导有力、工作有方,取得了较好的经营业绩,以及在社会工作和党委工作方面取得的成绩;在此基础上,对公司下一步的经营发展提了殷切希望。  

 会议表彰了一年来辛勤工作并取得优异成绩的集体和个人,六家单位被评为优秀团队,六十余名干部员工获得了各项荣誉。